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珲春林业:帮扶路上“一枝花”
2021-03-18       来源:珲春林业      穆艳芬

多少次不怕风雨骤,多少次小心翼翼行走在山林,多少次咬紧牙关破解一个又一个难题……她用心,坚定了村民脱贫的信心;她用力,浇灌出村民幸福之花;她用情,把党和企业的温暖带到村民身边,照亮了一方热土。她就是珲春林业有限公司帮扶干部,工会副主席张梅,从事党群工作31年,先后被企业及党委授予优秀党务工作者、模范共产党员;集团工会授予最佳工会干部;被延边州总工会授予优秀工会干部、全州三八红旗手。

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2016年初,在公司党委的信任下,张梅承担了公司脱贫攻坚组织联络工作。包保对象是珲春市敬信镇的二道泡村。2017年,按照《珲春市建档立卡贫困户房屋改造攻坚工作实施方案》,珲林又与英安镇里化村7户贫困村民结对帮扶修缮房屋,从此张梅与二道泡村和里化村结下了缘分。五年来,张梅用真心、倾真情、理思路、想对策,积极发挥模范带头和联络作用,协调企业为二道泡村建立长效扶贫项目,投入5万元为里化村7户贫困村民修缮房屋,为村民解决现实困难,把帮扶工作落到实处,让贫困户感受到了实实在在的温暖,得到群众的一致好评。

履职尽责,合力攻坚,提升村民信任度

万事开头难。二道泡村全村人口1400人,朝鲜族占70%,有镇级困难户10户15人,村级困难户7户12人,共17户27人,贫困户2/3以上是朝鲜族,孤寡老人多,村里无增收产业和项目,脱贫攻坚任务繁重。张梅开展工作第一件事就是了解民情。在村党支部书记的陪同下挨家挨户了解贫困户的情况,聊家常,讲政策,用真诚让村民认识了来自林业企业温柔善良的她。第二件事是提升帮扶队的战斗力。独木难成林,个人难成事。面对脱贫攻坚工作任务繁重,村“两委”班子人员少的难处,她积极协调公司党委领导,为每户贫困村民落实帮扶责任人,带动公司16名党支部书记与贫困村民一对一结对帮扶,帮助群众解决生产生活中的困难,筹划脱贫计划,共同制定帮扶措施,开展政策辅导宣讲、重大节日慰问等活动。在工作上形成了以上率下、分级落实、合力攻坚的责任体系和工作格局,也提升了贫困村民的信任度。

发展产业,变输血为长期造血,提升群众满意度

要实现可持续发展,必须以产业为支撑。张梅与帮扶队员们多次和技术人员进山了解林情,跑遍了村子周边的大大小小山林,与村干部一起反复研究,最终认为发展苗木栽植是适合农民长期增收的可发展项目。于是利用当地自然条件,采取“企业出钱、村集体出地、贫困村民入股”的方式实施企村联动,培育生态产业,打造绿美家园。五年间,为二道泡村绿美家园致富林栽植红松果苗41.59公顷、绿化苗木1.83公顷、大榛子2.36公顷,以产业促脱贫,确保扶贫攻坚不走过场。这项产业的实施也得到全村贫困群众大力拥护和赞扬,使群众的满意度逐步提升。

干部有担当 聚合力暖民心,提升村民幸福感

“林业局来的扶贫干部真是好样的,要不是她和工作队的大力帮扶,再过10年,我的房子还是老样子……”“我是一个孤寡老人,能住上安全的新房子,多亏了林业局的帮忙……”现年 66 岁的田虎林是心脏病、糖尿病、脑梗等多病缠身的低保贫困户,激动地说:“现在的生活比过去更踏实、更有底气了!”贫困低保户梁承万和金顺爱老人已经70多岁了,虽然汉语表达不是很流利,但说起帮扶队的帮助却滔滔不绝。五年来,张梅和帮扶队成员及村“两委”一班人百余次走村入户摸排帮扶户实际困难,把习近平总书记关于扶贫工作的指示精神送到贫困村民心中,让村民感受到党的关心和爱护。

从扶贫到振兴,留下幸福美丽在乡村

五年来,张梅不负珲林党委的叮嘱和希望,在脱贫攻坚战役中带领帮扶队员积极地发挥了企业的社会职能。实践中,她以企村党建联建为牵引,聚合企业、党员、村委、村民“四种力量”,同办党员活动日,同过佳节,共谋企村发展,在“党建引领和融合产业发展”中发挥了战斗堡垒和先锋模范作,使二道泡村、里化村的村容村貌发生了日新月异的变化,群众的幸福感和获得感也大幅度提升。二道泡村从2016年建档立卡贫困户17户27人到2020年实现全部脱贫,集体经济规模逐步壮大,产业结构调整初显成效,村民收入稳步提高,人居环境大为改观。

2020年,全面打赢脱贫攻坚收官之战圆满落幕。脱贫攻坚一线战场上,无数帮扶责任人始终坚持初心责任,不舍昼夜奋战,终于成功完成时代寄予的崇高使命。张梅作为一名普普通通的扶贫干部,没有豪言壮语,唯有务实作风,一桩桩、一件件实事,在珲林包保的贫困村中无声绽放,让这里的贫困人员悄然改变了模样。(供稿:穆艳芬)

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吉林长白山森工地处雄奇瑰丽的长白山林区核心区域,是全国五大森工集团之一,承担着吉林省60%的国有森林资源生态建设重任。集团总经营面积228.5万公顷,森林覆盖率92.99%,总资产108.46亿元,是集森林培育、林木加工、生态旅游、森林矿泉水、林下经济等多种绿色产业为一体的省属国有大型功能类企业集团。
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